PENGERTIAN GREEN INFLATION

Visits: 30

Green inflation adalah fenomena kenaikan harga barang dan jasa akibat dari kebijakan lingkungan yang bertujuan untuk mendorong transisi ke energi hijau. Green inflation terjadi karena adanya perubahan permintaan dan penawaran di pasar energi, material, dan produk lainnya yang terkait dengan upaya pelestarian lingkungan.

Berikut adalah beberapa poin penting yang dapat Anda sertakan dalam artikel Anda:

  • Green inflation berbeda dengan inflasi biasa, yang disebabkan oleh faktor-faktor seperti pertumbuhan ekonomi, kebijakan moneter, atau faktor eksternal seperti bencana alam atau konflik politik. Green inflation bersifat struktural dan jangka panjang, karena mencerminkan pergeseran paradigma dalam penggunaan sumber daya alam.
  • Green inflation dapat berdampak positif maupun negatif bagi perekonomian dan masyarakat. Di satu sisi, green inflation dapat mendorong inovasi, efisiensi, dan diversifikasi sektor energi, yang dapat meningkatkan produktivitas, daya saing, dan kesejahteraan. Di sisi lain, green inflation dapat menimbulkan beban bagi konsumen, produsen, dan pemerintah, yang harus menyesuaikan diri dengan kenaikan biaya produksi, distribusi, dan konsumsi.
  • Green inflation juga dapat mempengaruhi stabilitas harga dan inflasi secara keseluruhan. Jika kenaikan harga akibat green inflation tidak diimbangi oleh peningkatan pendapatan atau penurunan harga barang dan jasa lainnya, maka dapat menimbulkan tekanan inflasi yang lebih tinggi. Hal ini dapat mengganggu ekspektasi inflasi, kepercayaan konsumen, dan kebijakan moneter.
  • Green inflation merupakan tantangan sekaligus peluang bagi negara-negara di dunia, terutama negara-negara berkembang yang memiliki ketergantungan tinggi terhadap energi fosil dan rentan terhadap perubahan iklim. Untuk mengatasi green inflation, diperlukan kerjasama internasional, koordinasi kebijakan, dan dukungan finansial, teknis, dan kapasitas. Selain itu, diperlukan juga strategi adaptasi dan mitigasi yang sesuai dengan kondisi dan kebutuhan masing-masing negara.

Berita Baik Bagi Pengusaha Tuna, Tarif Ekspor Tuna Ke Jepang diturunkan menjadi 0%

Visits: 3

Kementerian Kelautan dan Perikanan (MPF) berhasil menurunkan tarif ekspor empat produk olahan tuna ke Jepang hingga 0% dari yang awalnya sebesar 9,6%. Tarif pajak ekspor nol persen tersebut berlaku untuk ikan tuna kalengan, cakalang kaleng, dua jalur tarif katsuobushi dengan kode HS 1604.14-091 dan ikan tuna lainnya dengan kode HS 1604.14-099. Menurut Wikipedia, Katsuobushi (鰹節) adalah makanan awetan berbahan baku ikan cakalang (katsuo). Katsuobushi diserut menjadi seperti serutan kayu untuk diambil kaldunya yang merupakan bahan dasar masakan Jepang, ditaburkan di atas makanan sebagai penyedap rasa, atau dimakan begitu saja sebagai teman makan nasi.

Sementara itu, HS Code adalah sistem klasifikasi barang perdagangan dunia untuk mempermudah menetapkan tarif, mencatat transaksi perdagangan, mengontrol transportasi, dan melaporkan data statistik perdagangan. Saat ini HS Code menjadi dasar pengklasifikasian produk ekspor-impor di Indonesia dan diterjemahkan ke dalam Buku Tarif Bea Masuk Indonesia (BTBMI) yang menjelaskan tarif per produk. HS Code ini sudah disusun sejak 1986 oleh sebuah kelompok studi dari World Customs Organisation yang disahkan pada suatu konvensi yang disepakati oleh 70 negara yang sebagian besar dari Eropa. Tetapi, sekarang hampir semua negara turut andil meratifikasi, termasuk Indonesia yang mengesahkannya melalui Keppres No. 35 tahun 1993.

Dua pos tarif 0%, khususnya katsuobushi, akan diterapkan dengan persyaratan sertifikasi bahan baku cakalang dengan panjang minimal 30cm. Namun demikian perjanjian ini baru akan mulai berlaku paling cepat pada akhir tahun 2024, setelah ratifikasi Jepang dan Indonesia selesai. Ratifikasi adalah pengesahan perjanjian internasional menjadi suatu peraturan perundang-undangan di suatu negara. Ratifikasi merupakan tinakan resmi suatu negara untuk mengakui dan mengikatkan dirinya pada suatu perjanjian internasional atau peraturan internasional. Dengan kata lain, ratifikasi berarti pengakuan suatu negara dalam bentuk pengesahan terhadap perjanjian atau peraturan internasional sehingga dapat digunakan sebagai dasar hukum pelaksanaan perjanjian atau peraturan internasional tersebut di negara yang bersangkutan. Adanya kesepakatan mengenai tarif ekspor tuna sebesar 0% merupakan berkah bagi pengusaha tuna dan Negara Indonesia dalam upaya peningkatan produksi dan ekspor ikan tuna, karena tahun 2024 sudah dinyatakan sebagai tahun tuna. Persyaratan sertifikasi panjang bahan baku cakalang minimal 30 cm. Nantinya akan diberi sertifikat yang diberi nama Sertifikat Hasil Tangkapan Ikan (SHTI)  yang akan diintegrasikan dengan Japan Catch Documentation Scheme (JCDS).

Pasca kesepakatan, KKP juga akan memperkuat dan mengatur unit pengolahan ikan (UPI) yang akan memanfaatkan tarif 0% tersebut. Khusus untuk persyaratan cakalang minimal 30cm, penguatan dan pengaturan juga termasuk registrasi, penetapan standar operasional prosedur, pakta integritas dan penelusuran ikan, yatiu dimana penangkapan ikan dilakukan. Jepang merupakan salah satu negara tujuan ekspor utama produk ikan Indonesia dan mempunyai peluang bagus untuk terus mengekspor khususnya ikan tuna dan cakalang. Jepang merupakan importir tuna cakalang terbesar kedua di dunia setelah Amerika Serikat, dengan nilai impor sebesar $2,2 miliar pada tahun 2022.

Indonesia sendiri merupakan salah satu pemasok tuna terbesar ke Jepang. Pada Januari-November 2023, ekspor produk ikan Indonesia ke Jepang sebesar 632,7 juta dolar. Nilai tersebut berasal dari udang 45%, tuna dan cakalang 25%, mutiara 8%, kepiting 5% serta cumi, sotong dan gurita 3%.Nilai ekspor keempat kode HS tuna olahan yang disepakati 0% adalah US$47,6 juta pada periode tersebut, atau 30% dari nilai ekspor bonito Indonesia ke Jepang.

GURU DAN DOSEN HARAP JANGAN LEWATKAN JADWAL DEBAT CAPRES 2024 TEMA PENDIDIKAN

Visits: 1

Sebelum pelaksanaan Pemilihan presiden dan wakil presiden pada Pemilu 2024 di Bulan Februari mendatang, Komisi Pemilihan Umum menggelar acara debat antar pasangan calon presiden (capres) dan calon wakil presiden (cawapres). Debat pertama telah berlangsung pada tanggal 12 Desember 2023 yang lalu, sementara senat capres ketiga adalah pada tanggal 7 Januari 2024. Pada debat capres-cawapres tersebut, dibahas beragam tema yang berkaitan dengan pemilihan presiden dibagi dalam lima kali momen debat. Menurut laman KPU, debat pertama, ketiga, serta kelima dijadwalkan untuk para calon presiden, sedangkan debat kedua dan keempat adalah untuk cawapres.

Debat Keempat untuk Cawapres akan dilaksanakan pada hari Minggu, 14 Januari 2024 dengan tema pembangunan berkelanjutan, lingkungan hidup, energi, sumber daya alam, pangan, agraria, dan masyarakat adat dan desa. Pada debat keempat ini cawapres Cak Imin, Gibran, dan Prof. Mahfud akan saling mengutarakan programnya selama waktu 120 menit.

Pada Debat Kelima, yang merupakan debat calon presiden, akan dilaksanakan pada hari Minggu 4 Februari 2024 dengan mengusung tema Pendidikan, Kebudayaan, Teknologi Informasi, Kesejahteraan Sosial, Kesehatan, Ketenagakerjaan, Sumber Daya Manusia dan Inklusi. Bagi para pendidik, guru maupun dosen, ataupun civitas akademika lain, debat kelima ini jangan sampai dilewatkan karena ide-ide tentang pendidikan akan muncul diutarakan oleh Anies Baswedan, Prabowo Subianto, dan Ganjar Pranowo.

Untuk menonton debat capres 2024, dapat disaksikan melalu live streaming stasiun televisi nasional. Bagi anda yang diperjalanan, atau sedang di dalam mobil, agar tidak tertinggal debat capres seru 2024, gunakan aplikasi androidtv nonton debat capres 2024. Pada aplikasi android tv ini, hampir semua channel televisi ada disini, dan anda dapat berpindah stasiun secara cepat. Selain itu pada aplikasi tv android ini tersedia juga stasiun-stasiun tv luar yang menyajikan film, dan dokumenter, bahkan aplikasi android siaran langsung sepakbola juga disediakan di aplikasi androidtv ini.

Klik disini untuk download aplikasi tv di hp android all channel.

Jangan lewatkan debat capres cawapres 2024. Dengan nonton debat capres 2024, maka pemirsa akan dapat semakin yakin untuk memilih Paslon siapa yang layak menjadi Presiden dan Wakil Presiden RI berikutnya.

PENGUMUMAN KELULUSAN TES CPNS 2023 DAN JADWAL TAHAPAN LANJUTAN BAGI YANG LULUS

Visits: 4

Berdasarkan jadwal yang telah ditetapkan oleh BKN, pengumuman kelulusan tes SKB CPNS akan berlangsung mulai dari 5 Januari sampai dengan 12 Januari 2024. Untuk mengetahui daftar peserta yang lulus seleksi CPNS 2023, maka diperilahkan untuk masuk ke laman resmi bkn di https://sscasn.bkn.go.id/.

Dalam laman tersebut pun disebutkan tahapan-tahapan lanjutan setelah dirilisnya informasi mengenai pengumuman kelulusan SKB CPNS 2023.

Berikut jadwal tahapan setelah pelaksanaan pengumuman kelulusan CPNS 2023.

  1. Masa Sanggah 5 januari s/d 15 Januari 2024
  2. Jawaban sanggah dari BKN tanggal 13 januari 2024 s/d 19 Januari 2024
  3. Pengolahan nilai seleksi hasil sanggah tanggal 15 Januari 2024 s/d 20 Januari 2024
  4. Pengumuman kelulusan pasca sanggah tanggal 16-22 Januari 2024
  5. Pengisian Daftar Riwayat Hidup CPNS 2023 yang dinyatakan lulus tanggal 23 Januari 2024 s/d 21 Februari 2024
  6. Penetapan NIP CPNS tanggal 22 Februari 2024 s/d 22 Maret 2024.

Selamat bagi anda yang dinyatakan lulus, namun ingat. Pantau terus laman dari BKN agar anda tidak tertinggal informasi yang dapat merugikan anda sendiri. Bagi yang belum lulus tes CPNS 2023, jangan patah semangat. Karena Penerimaan Tes CPNS 2024 akan segera mulai dibuka. Atur strategi pilihan CPNS 2024, minat, dan persiapan ujian agar anda bisa menjadi abdi negara yang dapat diandalkan.

LINK PENGUMUMAN TES CPNS 2023

Visits: 5

Menurut Surat BKN Nomor 9386/B-KS.04.01/SD/E/2023, pengumuman kelulusan CPNS 2023 akan dilaksanakan 5-12 Januari 2024.

peserta seleksi CPNS yang telah menjalani tes seleksi kompetensi dasar (SKD) dan seleksi kompetensi bidang (SKB) , nantinya nilai SKD dan SKB tersebut akan diintegrasi pada 23 Desember 2023-4 Januari 2024.

Hasil integrasi nilai SKD dan SKB itulah yang akan menjadi penentu kelulusan CPNS 2023. Bagi yang dinyatakan lulus CPNS 2023 akan diminta melakukan pengisian DRH NIP pada 23 Januari -21 Februari 2024.

Beikut adalah link pengumuman hasil seleksi CPNS 2023 untuk tiap instansi.

1. SSCASN BKN: https://daftar-sscasn.bkn.go.id/login

2. Kementerian Hukum dan HAM (Kemenkumham): https://casn.kemenkumham.go.id/

3. Kejaksaan RI: https://biropeg.kejaksaan.go.id/pengumuman/cpns

4. Kementerian Agama (Kemenag): https://casn.kemenag.go.id/

5. Mahkamah Agung (MA): https://www.mahkamahagung.go.id/id/pengumuman

6. Komisi Pemberantasan Korupsi (KPK): https://rekrutmen.kpk.go.id/cpns/

7. Dewan Perwakilan Rakyat: https://www.dpr.go.id/cpns

8. Badan Intelijen Negara: https://www.bin.go.id/Karir

9. Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan (Kemendikbud): https://casn.kemdikbud.go.id/

10. Kemneterian Kesehatan (Kemenkes): https://casn.kemkes.go.id/

11. Badan Riset dan Inovasi Nasional (BRIN): https://casn.brin.go.id/

12. Kementerian Perdagangan (Kemendag): https://rekrutmen.kemendag.go.id/pppk/landing/main/pengumuman

13. Kementerian ESDM: https://casn.esdm.go.id/

14. Pusat Pelaporan dan Analis Transaksi Keuangan: https://www.ppatk.go.id/pengumuman

Bagi yang lulus, maka akan diarahkan untuk melaju pada tahap selanjutnya yaitu pengisian formulir-dormulir dan lain sebagainya. Pantau terus pengumuman kelulusan ASN 2023 agar tidak ketinggalan.

KKP SUDAH MENGUMUMKAN KELULUSAN PPPK 2023

Visits: 83

Tanggal 21 Desember 2023 sore tadi, melalui laman ropeg.kkp.go.id, KKP sudah resmi mengumumkan kelulusan seleksi PPPK 2023 untuk lingkup Kementerian Kelautan dan Perikanan RI. ADa lebih dari 600 orang yang dinyatakan lulus seleksi PPPK KKP 2023.

Para peserta yang dinyatakan lulus PPPK KKP 2023 ini mendaftar pada unit-unit eselon 1 lingkup Kementerian Kelautan dan Perikanan RI. Jumlah lulusan untuk tiap eselon I KKP adalah sebagai berikut:

  1. Sekretariat jenderal berjumlah 30 orang
  2. Direktorat Jenderal Pengelolaan Ruang Laut berjumlah 33 orang
  3. Direktorat Jenderal Perikanan Tangkap berjumlah 59 orang
  4. Direktorat Jenderal Perikanan Budidaya berjumlah 133 orang
  5. Direktorat Jenderal Penguatan Daya Saing Produk Kelautan dan Perikanan berjumlah 17 orang
  6. Direktorat Jenderal Pengawasan Sumberdaya Kelautan dan Perikanan berjumlah 61 orang
  7. Badan Riset dan Sumberdaya Kelautan dan Perikanan berjumlah 271 orang
  8. Badan Karantina Ikan, Pengendalian Mutu dan keamanan Hasil Perikanan berjumlah 51 orang.

Dari berbagai eselon I tersebut, BRSDM KP merekrut PPPK terbanyak, yaitu 271 orang. Dari 271 orang ini tersebar mulai dari dosen, tenaga kependidikan, perawat, hingga penyuluh. Selanjutnya, peserta yang dinyatakan lulus harus mengikuti tahapan-tahapan berikutnya yaitu Mengisi data di tautan https://bit.ly/REG-PPPK-KKP  pada tanggal 21 s.d. 27 Desember 2023 dan Menyiapkan dokumen dan menyampaikan/ mengunggah kelengkapan dokumen dalam bentuk softfile tanggal 21 Desember 2023 s.d. 14 Januari 2024 pada tautan https://sscasn.bkn.go.id dan  https://bit.ly/PEMBERKASAN-PPPK-KKP  dengan ketentuan sebagai berikut:

  1. Scan Ijazah/ STTB asli yang digunakan sebagai dasar melamar jabatan;
  2. Scan Daftar Riwayat Hidup (DRH) ditandatangani oleh peserta dan bermeterai, yang formulir isiannya sudah tercetak pasfoto yang disediakan melalui laman https://sscasn.bkn.go.id;
  3. Pas photo terbaru pakaian formal dengan latar belakang berwarna merah;
  4. Scan Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) asli yang diterbitkan oleh Kepolisian Negara Republik Indonesia.
  5. Scan surat keterangan sehat jasmani dan surat keterangan sehat rohani asli dari dokter yang berstatus PNS atau dokter yang bekerja pada unit pelayanan kesehatan pemerintah.
  6. Scan surat keterangan tidak mengkonsumsi/menggunakan narkotika, psikotropika, prekursor, dan zat adiktif lainnya asli yang ditandatangani oleh dokter dari unit pelayanan kesehatan pemerintah atau dari pejabat yang berwenang pada badan/lembaga yang diberikan kewenangan untuk pengujian zat narkoba dimaksud; dan
  7. Surat Pernyataan 5 (lima) poin yang ditandatangani oleh yang bersangkutan dan bermaterai, sebagaimana tercantum dalam LAMPIRAN III pengumuman ini atau https://sscasn.bkn.go.id .

Informasi lengkap mengenai pengumuman kelulusan PPPK KKP 2023, tahapan lanjutan, dan formulir-formulir isian dapat diunduh melalui laman resmi Pengumuman Kelulusan PPPK KKP RI 2023. atau

PENGUMUMAN KELULUSAN PPPK KKP 2023

Visits: 912

Periode pengumuman kelulusan Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) 2023 tinggal tersisa 3 hari lagi.

Menurut Surat BKN Nomor 9386/B-KS.04.01/SD/E/2023, pengumuman kelulusan PPPK 2023 akan dikeluarkan pada 6-15 Desember 2023.

Sejumlah instansi pun sudah mengumumkan hasil tes PPPK. Bagi yang dinyatakan lulus, wajib melakukan pengisian Daftar Riwayat Hidup Nomor Induk (DRH NI) PPPK mulai 16 Desember 2023.Ini merupakan tahap akhir dari rekrutmen PPPK 2023 yang dimulai bersamaan dengan seleksi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) pada September lalu.


Cara Cek dan Link Pengumuman Kelulusan PPPK 2023

Link website untuk melihat pengumuman kelulusan PPPK 2023 adalah https://sscasn.bkn.go.id/.

Jika website SSACNS belum menampilkan pengumuman kelulusan PPPK 2023, Anda bisa lihat langsung ke website masing-masing instansi.

Berikut cara cek pengumuman kelulusan PPPK 2023 via laman SSCASN

  1. Kunjungi laman https://sscasn.bkn.go.id/.
  2. Klik “Login” atau “Masuk” di pojok kanan atas.
  3. Masuk menggunakan akun masing-masing peserta.
  4. Input Nomor Induk Kependudukan (NIK) dan password, lalu klik “Masuk”.
  5. Setelah berhasil log in, akan ditampilkan resume pendaftaran beserta keterangan kelulusan PPPK 2023

Untuk Kementerian Kelautan dan Perikanan atau KKP, pengumuman PPPK KKP 2023 DAN CASN 2023 dapat dilihat melalui link pengumuman PPPK 2023 disini https://ropeg.kkp.go.id/. Langkah berikutnya adalah harus mengisi beberapa hal yang diminta. Segera isi agar anda tidak menyesal.

FAKTOR-FAKTOR KELAUTAN YANG MEMPENGARUHI AKULTURASI BUDAYA DI INDONESIA

Visits: 1

Indonesia merupakan negara kepulauan yang terdiri dari ribuan pulau  yang letaknya sangat strategis. Keberagaman sosial budaya  masyarakat Indonesia sangat banyak karena banyaknya pulau-pulau di Indonesia. Karena terpisah dengan lautan, maka kontak sosial budaya tentu hanya dapat terjalin melalui jalur laut. Dan setiap jalur laut diarungi oleh karakter manusia yang berbeda sehingga akluturasi budaya di setiap pulau bisa jadi akan berbeda. Hubungan antara orang-orang dari daerah lain dengan penduduk pulau akan terjalin dengan laut sebagai penghubungnya. Hubungan atau kontak melalui laut dapat mempengaruhi keanekaragaman sosial budaya Indonesia. Faktor-faktor kelautan yang mempengaruhi akulturasi budaya di indonesia akibat adanya kontak laut adalah Perdagangan Maritim, Perkembangan Maritim, Sumber Daya Kelautan, dan Pariwisata. Faktor-faktor ini pulalah yang menjadikan sumber inspirasi strategi ekonomi biru indonesia

Perdagangan Maritim telah lama diyakini berperan penting dalam akulturasi budaya di suatu daerah. Perairan Indonesia telah lama menjadi jalur perdagangan maritim penting yang digunakan berbagai negara asing. Kontak dengan para pedagang dari berbagai negara yang berlayar melalui perairan Indonesia mempengaruhi akulturasi dan asimilasi budaya, termasuk bahasa, agama, makanan, dan tradisi. Hal ini pada akhirnya menyebabkan masuknya pengaruh budaya asing  ke Indonesia dan turut berkontribusi terhadap keberagaman sosial budayanya.

Indonesia merupakan negara kepulauan yang memiliki sejarah panjang dalam pemanfaatan laut sebagai sarana transportasi dan komunikasi antar pulau. Pembangunan maritim  memfasilitasi pertukaran antar  kelompok etnis dan budaya yang berbeda di Indonesia. Pertukaran ini memungkinkan terjadinya pertukaran ide, praktik dan tradisi antar komunitas yang berbeda, yang pada akhirnya  memperkaya keragaman sosial budaya Indonesia.

Indonesia sangatlah kaya akan sumber daya laut, mulai dari ikan hingga bahan tambang, yang dapat berdampak pada sosial budaya  masyarakat pesisir. Mata pencaharian masyarakat pesisir dan pulau-pulau kecil sangat bergantung pada sumber daya laut. Cara hidup Masyarakat pesisir, termasuk mata pencaharian, pola makan, dan tradisi, dipengaruhi oleh kedekatan mereka dengan laut. Pola hidup ini pada akhirnya menciptakan keragaman sosiokultural yang unik di setiap wilayah pesisir Indonesia.

Keindahan alam dan keanekaragaman hayati perairan Indonesia menjadi daya tarik tersendiri bagi sektor wisata bahari. Wisatawan yang berkunjung ke Indonesia dari berbagai negara membawa pengaruh budayanya masing-masing dan juga berinteraksi dengan komunitas lokal. Sebagai negara maritim,  Indonesia juga kaya akan budaya maritim, antara lain perahu tradisional, musik, tari, dan festival yang berhubungan dengan laut. Budaya maritim mencerminkan eratnya hubungan  masyarakat Indonesia dengan laut dan merupakan bagian integral dari identitas budaya Indonesia. Keberagaman tradisi bahari beserta pelabuhan lautnya ini turut memperkaya keberagaman sosial budaya Indonesia secara keseluruhan.

CARA MENGETAHUI NPWP DAN NIK SUDAH VALID

Visits: 4

Kementerian Keuangan yang dalam hal ini adalah Direktorat Jenderal Pajak akan memulai pengitegrasian NPWP dengan NIK. Untuk itu, para masyarakat Indonesia yang sudah memiliki Nomor Pokok Wajib pajak (NPWP) dihimbau untu segera memadan kan NPWP miliknya engan Nomor Induk Kependudukan (NIK) masing-masing.

Berdasarkan Peraturan Menteri Keuangan (PMK) Nomor 112 Tahun 2022, NIK akan mulai digunakan sebagai NPWP mulai tanggal 1 Januari 2024. Bagi masyarakat yang belum melakukan pemadanan NPWP dengan NIK hingga tanggal 31 Desember 2023, maka mereka kemungkinan akan mengalami kesulitan dalam menggunakan fasilitas perpajakan mereka. Kesulitan tersebut adalah misalnya dalam penerimaan Surat Pemberitahuan Tahunan (SPT) dan aktivasi Electronic Filing Identification Number (EFIN). Kesulitan ini tentu akan sangat terasa oleh anda yang memiliki wirausaha dan harus melaporkan pajaknya setiap tahun. Bukan hanya wirausaha, para karyawan atau pegawai Negeri Sipil pun akan mengalami kesulitan yang sama juga. Untuk itu, segera update data NPWP anda sehingga valid dengan NIK. Berikut adalah cara update NPWP dan NIK agar cepat divalidasi.

  • Buka laman www.pajak.go.id
  • Pilih login lalu Ketikkan 15 digit NPWP dan kata sandi dan kode keamanan
  • Pilih menu profil Masukkan NIK seusai KTP
  • Lakukan pengecekan validitas NIK
  • Klik ubah profil
  • Logout lalu login ulang dengan NIK yang baru saja diinput.

Tanda bahwa NIK sudah padan dengan NPWP anda adalah sebagai berikut:

  1. Terdapat tulisan valid berwarna hijau pada profil anda yang berisi nomor NPWP dan nomor NIK.
  2. Jika anda meihat kartu virtual NPWP, maka akan tertera nomor NIK anda.
  3. Anda berhasil masuk ke laman pajak.go.id ketika login menggunakan NIK anda )dengan ketentuan password anda benar ya.

Demikian cara update NPWP dengan NIK serta tanda bahwa NIK sudah padan dengan NPWP. Ingat…orang bijak taat pajak.

CARA MENGHITUNG UMR ATAU UPAH MINIMUM REGIONAL

Visits: 29

Minggu ini berita nasional diramaikan dengan kenaikan Upah Minimum Regional atau disingkat UMR. Para pekerja tentu saja mengharapkan bahwa UMR mengalami kenaikan, namun sebaliknya tentu para pengusaha juga harus memperhitungkan agar UMR tidak membebani keuangan perusahaan yang menyebabkan bisnisnya menjadi tidak beroperasi. Disitulah peran pemerintah menjembatani dua kepentingan agar terjadi solusi yang saling menguntungkan. Namun sebetulnya masih banyak yang belum tahu pasti apa itu UMR, serta perbedaannya dengan UMK dan UMP. Banyak juga yang mengira bahwa UMR adalah besaran gaji pokok yang diberikan oleh perusahaan. Ini adalah persepsi yang salah. Berikut adalah penjelasan singkat mengenai UMR dan cara menghitung UMR atau Upah Minimum regional dilansir dari ajaib.co.id.

PENGERTIAN UMR

UMR yang merupakan singkatan dari Upah Minimum Regional merupakan ketetapan besaran upah minimum bagi pekerja atau buruh di taraf regional. Selain istilah Upah Minimum Regional (UMR), ada juga istilah Upah Minimum Provinsi (UMP) dan Upah Minimum Kota (UMK) Perbedaan istilah UMR, UMP dan UMK digunakan untuk cakupan wilayah di mana tetapan Upah Minimum tersebut berlaku. Kata Regional pada Upah Minimum Regional merujuk kepada lingkungan usaha atau lingkungan kerja. Para pengusaha dan pelaku industri menjadikan Upah Minimum Regional sebagai acuan dalam memberikan upah pada para karyawannya. Istilah UMR ini muncul sebelum digunakannya istilah UMP dan UMK. Penetapan UMR juga bisa berdasarkan wilayah pembangunan ekonomi daerah, atau karena kekhususan wilayah tertentu.

Menurut Permenaker No. 1 Tahun 1999 Upah Minimum Regional dibagi menjadi dua, yakni Upah Minimum Regional Tingkat I atau tingkat Provinsi dan Upah Minimum Regional Tingkat II atau tingkat Kotamadya atau kabupaten. UMR Tingkat I dan UMR Tingkat II kemudian diubah menjadi Upah Minimum Provinsi dan Upah Minimum Kota berdasarkan Keputusan Menakertrans No. 226 Tahun 2000. Jadi, bisa dikatakan bahwa UMP dan UMK merupakan pembagian dari UMR. Bahkan, saat ini UMR sudah dihapuskan dan hanya menggunakan istilah UMP dan UMK saja.

CARA MENGHITUNG UMR

Diatur oleh undang-undang yang berlaku, UMR (UMP dan UMK) ditetapkan oleh Gubernur melalui Keputusan Gubernur menjelang tahun berjalan. Jadi, misalnya UMR yang berlaku untuk tahun tahun 2024 maka keputusannya sudah ditetapkan oleh Gubernur sebelum akhir tahun 2023. Penetapan besaran upah minimum tidak dibuat asal, melainkan melalui proses yang cukup panjang, yang secara garis besar adalah sebagai berikut:

Proses penetapan Upah Minimum dimulai dengan pengajuan perumusan usulan yang dilakukan oleh Komisi Penelitian Pengupahan dan Jaminan Sosial Dewan Ketenagakerjaan Daerah (KPPJSDKP) dengan berkonsultasi dengan organisasi pengusaha serta serikat pekerja di wilayahnya. KPPDSJKP ini merupakan bagian dari Dewan Pengupahan Daerah (DPD).

KPPDSJKP mengumpulkan informasi dalam bentuk survei yang meliputi angka Kebutuhan Hidup Layak (KHL) perorangan/lajang/belum menikah. Beberapa pertimbangan dalam menetapkan KHL adalah: Harga sejumlah kebutuhan, Indeks Harga Konsumen, kemampuan perusahaan, Kondisi pasar kerja, tingkat perkembangan perekonomian dan per kapita. Angka ini dijadikan patokan oleh DPD untuk mengajukan kenaikan UMP dan UMK tahun depan kepada gubernur.

Usulan dari DPD jika tidak diterima oleh gubernur, akan dikembalikan kepada DPD. Jika diterima, maka usulan tersebut ditetapkan dan diumumkan paling lambat pada tanggal 21 November. Berbeda dengan UMK, UMP ditetapkan oleh Gubernur dengan rekomendasi dari Dewan Pengupahan Provinsi (DPP). UMP harus diumumkan oleh seluruh Gubernur di Indonesia serentak pada tanggal 1 November. Selain itu, berdasarkan PP Pengupahan No 72 Tahun 2015 Pasal 42 diatur bahwa UMK harus memiliki standar upah minimum lebih besar dari UMP.

UMR (UMP dan UMK) merupakan besaran minimum yang digunakan dalam pengupahan terhadap buruh atau pekerja oleh para pengusaha atau pelaku industri sesuai dengan ketetapan di wilayahnya masing-masing, dan ini sebetulnya berbeda dengan gaji pokok. UMR bukanlah tetapan standar minimal gaji pokok, melainkan penghasilan tetap per bulan. Jadi, UMR itu terdiri dari beberapa komponen. UMR merupakan jumlah dari besaran gaji pokok ditambah tunjangan tetap per bulan. Jadi, bisa dikatakan bahwa UMR adalah minimum pendapatan tetap yang bisa diperoleh pekerja setiap bulan, diluar tunjangan tidak tetap dan tambahan penghasilan lainnya seperti bonus atau insentif penjualan.

Sebagai contoh, besaran UMR DKI Jakarta Tahun 2020 adalah Rp4.276.349. Sementara Perusahaan A yang beroperasional di Jakarta, menawarkan skema penggajian kepada calon karyawan pada posisi telemarketing sebagai berikut:

  • 1. Gaji pokok: Rp3.200.000
  • 2. Tunjangan transport dan makan: Rp40.000 per hari atau Rp1.000.000 per bulan (dilakukan pemotongan jika tidak masuk secara pro rate).
  • 3. Tunjangan komunikasi: Rp100.000 (dibayarkan tetap)
  • 4. Tunjangan Shift: Rp250.000 per shift (tidak dibayarkan jika tidak masuk)
  • 5. Uang Lembur: Rp25.000 per jam (hanya jika ada lemburan)
  • 6. Insentif: Rp50.000 per penjualan produk
  • 7. Bonus: Rp500.000 jika mencapai target bulanan

Untuk menghitung upah/penghasilan tetap (gaji pokok dan tunjangan tetap) pada perusahaan A, hanya memasukkan komponen gaji pokok sebesar Rp3.200.000 ditambah tunjangan komunikasi sebesar Rp100.000 . Jadi total penghasilan tetap karyawan adalah Rp3.300.000 yang mana masih di bawah UMP yang telah ditentukan, yaitu sebesar Rp. 4.276.349.

Berdasarkan Surat Edaran Menaker RI Tahun 1990 no. SE-07/MEN/1990 tentang Pengelompokan Komponen Upah dan Pendapatan Non Upah, dijelaskan mengenai uang makan dan transport sebagai tunjangan tetap. Tunjangan makan dan transport dapat dimasukkan dalam komponen tunjangan tetap jika pemberiannya diterima secara tetap oleh karyawan baik secara harian, mingguan atau bulanan, dan dilakukan tanpa dikaitkan dengan kehadiran karyawan.

Itulah bagaimana cara menghitung UMR atau Upah Minimum Regional. Jadi jangan demo dulu jika gaji pokoknya kurang dari UMR, karena bisa jadi ada tunjangan tetap lainnya yang belum dihitung.